Acuerdo entre Sence Maule, Corma y seremi de la Mujer y Equidad de Género potencia trabajo femenino en rubro maderero
Sence realizará capacitación transversal a brechas de género, según sean las necesidades del rubro forestal y maderero regional, y entregará el soporte técnico del Observatorio Laboral para direccionar dichas capacitaciones.
La inédita firma entre la Seremi de la Mujer y Equidad de Género, el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, Sence, y la Corporación Nacional de la Madera, Corma, se plasmó en la ciudad de Constitución.
“Creemos que de aquí pueden nacer nuevas e innovadoras capacitaciones para que se pueda enfrentar la nueva era de las trabajadoras de la región”, explicó la directora del Sence Maule, Alejandra Harrison.
Los contenidos y aplicación del programa de capacitación -tanto en sus aspectos teóricos, prácticos y de terreno- serán diseñados e implementados por Corma, a través de su sede regional del Maule.
El equipo técnico de la Seremi de la Mujer participará de un programa de capacitación referido a la actividad forestal y maderera, donde se establezcan planes de formación de capacidades técnicas para la mujer y en seguida una adecuada promoción de la empleabilidad. De esta manera, se promoverán las posibilidades de capacitación formal a mujeres, en temas de empleabilidad y/o emprendimiento, para lo cual se vinculará a otras instancias proactivas que apoyenSence, fundaciones, corporaciones, agrupaciones relacionadas, etc.
“Este plan tiene por objetivo acortar la brecha de género entre hombres y mujeres en el ámbito laboral forestal, rubro que ha sido históricamente de predominancia masculina”, explicó Juana Vergara, Seremi de la Mujer y Equidad de Género.
Además, se promoverá la contratación de mujeres en actividades productivas del ámbito forestal y maderero. Para ello, se generarán instancias informativas y participativas de apoyo a la iniciativa, con empleadores del rubro.
María Fernanda Muñoz, coordinadora del Centro de la Mujer de la Municipalidad de Constitución destacó: “El que se abran las puertas a las mujeres en este sector laboral nos refleja que estamos avanzando en la equidad de género. Esperamos que otras instituciones de la comuna apuesten a incluir a las mujeres en sus faenas”.
“La pandemia dejó al descubierto que la mujer tiene un gran rol dentro de nuestro sector productivo maderero. Como gremio estamos en la obligación de potenciar esta área, tanto en las regiones del Maule y O´Higgins, por eso llegamos a este acuerdo y vamos a trabajar junto a SENCE y la Seremi de la Mujer”, agregó el presidente de Corma Maule y O´Higgins, Lautaro Opazo.
“Hay que darles la oportunidad a las mujeres, porque son un real aporte”, agregó Andrea Henríquez, gerente del aserradero “Ariel Núñez”, empresa que incluye entre sus trabajadores a un grupo de féminas.
Finalmente, Luis Valladares, presidente de la Federación Forestal Constitución, FEFOCON, precisó que “Con este acuerdo se abre un nuevo camino a las mujeres en Constitución y se derriba el mito que el trabajo forestal es sólo para hombres rudos y fuertes. Hoy la mujer puede hacer un lindo trabajo y más minucioso en nuestro sector”.
