Autoridades del Trabajo de O´Higgins informan inicio de pago de más de 11 mil subsidios Protege
• El plazo del otorgamiento del beneficio es por tres meses desde la fecha de concesión, prorrogables por otros 3 meses, en total hasta 6 meses máximo.
* 1 de abril se abrirá nueva ventana de postulación en www.subsidioalempleo.cl.
La Seremi del Trabajo y Previsión Social, Pamela Medina, y el director del Sence O´Higgins, José Toloza, anunciaron el comienzo del pago del Subsidio Protege a nivel nacional, iniciativa que beneficiará en su 1er llamado 2021 a 11.464 trabajadoras y trabajadores, dependientes o independientes, que están al cuidado de niños menores de 2 años y no tienen garantizado el derecho a sala cuna por parte de su empleador.
El subsidio consiste en el pago mensual de $200.000 (que se entregará directamente a las/os beneficiadas/os), para ser destinado al cuidado de niños, siempre que se encuentre vigente el estado de excepción constitucional de catástrofe y que la condición sanitaria producto de la pandemia del Covid-19 así lo justifique.
“En esta primera etapa de postulación, a nivel nacional se han entregado más de 11 mil Subsidios Protege, de los cuales 585 corresponden a nuestra región. Si bien es un número muy relevante, también es importante señalar que estamos con una segunda etapa de postulación para que más madres accedan a este beneficio. Todas aquellas trabajadoras dependientes o independientes que tienen al día sus cotizaciones previsionales pueden acceder a este subsidio y de esa manera, tener un mecanismo para que cuando ellas salgan a trabajar, sus hijos queden muy bien cuidados, una importante herramienta en estos tiempos de pandemia”, explicó la Seremi.
El Subsidio Protege se agrega al Subsidio al Empleo (en sus líneas Regresa y Contrata, instrumentos también impulsados por el Ministerio del Trabajo y Previsión Social a través del Sence, y que recientemente elevaron sus montos.
A ello se suman las beneficiarias de la Ley Crianza Protegida, que hasta la fecha ha permitido acceder a la suspensión de contrato bajo la Ley de Protección al Empleo a 15.137 mujeres, y a otras 70 mil madres, al término de su período postnatal acceder a la Licencia Médica Preventiva Covid-19.
“Las mujeres y hombres tendrán un beneficio concreto en ayuda económica, para poder retomar su vida laboral, muy en especial las madres de hijos menores de dos años. Estamos contentos de haber pagado un nuevo subsidio, como complemento del Subsidio al Empleo, que también se mejoró en montos y en periodos de aplicación, es por lo tanto, una buena noticia para los chilenos y en particular para los trabajadores y trabajadoras de nuestra región”, agregó, el director regional del Sence.
Requisito clave para acceder al Subsidio Protege: Estar ejerciendo funciones en una empresa con menos de 20 trabajadoras y tener las cotizaciones pagadas al día.
El beneficio es compatible con el Subsidio al Empleo en sus dos líneas restantes (Regresa y Contrata), en el caso de reducción de jornada y con otros subsidios como son el Ingreso Familiar de Emergencia (IFE), Subsidio al Empleo Joven (SEJ) y Bono Trabajo Mujer (BTM).
“La preocupación por los niños en época de pandemia ha estado presente durante todo este período. Es por esto que, junto con el Subsidio Protege, también tenemos la Ley de Crianza Protegida y la posibilidad de acogerse a la Ley de Protección al Empleo, es decir herramientas enfocadas en dar una solución al problema de cuidados de los niños en época de pandemia”, detalló la Seremi Pamela Medina.
