En Los Lagos: Sence ofrece 100 becas gratuitas para certificar competencias laborales de instaladores eléctricos
La postulación, dirigida a hombres y mujeres mayores de 18 años con experiencia laboral en el área eléctrica (desempleados, independientes o que trabajen en una pequeña o mediana empresa), está disponible en www.sence.cl.
Postula a las Becas de Certificación de Competencias Laborales, AQUÍ
El seremi del Trabajo y Previsión Social, Fernando Gebhard, y el director (S) del Sence Los Lagos, Tomás Vega, hicieron un llamado a los/as instaladores/as eléctricos de Puerto Montt y alrededores a inscribirse en las becas para evaluar y certificar sus competencias laborales.
El proceso está disponible para quienes tienen experiencia ocupacional en el perfil Instalador Eléctrico Clase D, pero no estudios en el área, y busca corroborar sus competencias laborales para certificarlas a través de Chile Valora y la entrega de la Licencia Habilitante de la Superintendencia de Electricidad y Combustibles, SEC.
“Estas Becas Sence son una excelente herramienta para mejorar la calidad de la empleabilidad de los instaladores eléctricos de nuestra zona y permitirán, inicialmente, que quienes trabajan en el sector eléctrico, accedan de manera gratuita a la certificación de sus competencias laborales, luego de pasar por un proceso de evaluación realizado por centros acreditados ChileValora”, detalló el seremi del Trabajo.
El director regional (S) de Sence, Tomás Vega agregó: “queremos que los instaladores eléctricos aprovechen esta tremenda oportunidad. Entendemos que en nuestra región el sector de la construcción necesita de estas personas calificadas y gracias a este programa, los trabajadores podrán poner en valor su experiencia en este proceso que es gratis para ellos. Aún quedan bastantes cupos, así que los esperamos”.
La postulación se realiza directamente en la plataforma Elige Mejor de www.sence.cl, para luego coordinar con el Centro Evaluador de cada comuna.
El programa Evaluación y Certificación de Competencias Laborales está dirigida a los sectores más vulnerables de la población y busca mejorar su empleabilidad e inserción laboral a través de procesos de evaluación conducentes a la certificación de perfiles ocupacionales contenidos en el Catálogo del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales de ChileValora".
