Fondos Concursables 2023 del Sence, considera $568 millones para cursos de capacitación en Ñuble
El presupuesto destinado a la ejecución de la iniciativa es de $8.000.000.000 para todo el país. Postulaciones disponibles en sence.cl hasta el 21 de mayo, 23:59 hrs.
Un presupuesto de $568.713.695 es el monto que consideran este año para Ñuble los Fondos Concursables del Programa Becas Laborales 2023, del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, Sence.
Esta política pública es el mecanismo que utiliza la institución para seleccionar cursos de capacitación solicitados por Entidades Requirentes (ER), los que serán financiados con fondos del Programa de Becas Laborales.
El programa de capacitación en oficios -con enfoque en el desarrollo de competencias laborales- posibilita el acceso a un trabajo dependiente o independiente de calidad, a personas vulnerables y/o en situación de riesgo, cesantes, y a quienes buscan trabajo por primera vez o tienen empleos precarios o de baja calificación laboral.
“Es muy importarte que la difusión de estos contenidos e información llegue a cada una de las instituciones que puedan postular. Dicho sea de paso, la Región de Ñuble se ve siempre afectada con cifras de desempleo que están en torno a los dos dígitos y este tipo de medidas viene a complementar y ayudar a combatir el desempleo”, indicó el delegado presidencial de Ñuble, Gabriel Pradenas, durante el llamado a las instituciones sin fines de lucro y públicas a postular.
Acompañado del seremi (s) del Trabajo, Hernán Valdés y el director (s) del Sence Ñuble, Rodrigo Puentes, las autoridades recordaron que aún hay tiempo (hasta el domingo 21 de mayo, para ser parte del proceso.
“Los cursos de capacitación que postulen las entidades requirentes deben orientarse a personas vulnerables, cesantes y a quienes buscan trabajo por primera vez”, detalló el Seremi Valdés.
Pueden postular a los fondos:
Instituciones sin fines de lucro: Fundaciones, Corporaciones, Cooperativas, Asociaciones y comunidades indígenas, Federaciones, Confederaciones, Gremios y Organizaciones Sindicales
Instituciones públicas: Municipalidades y Entidades públicas centralizadas con atención de población relevante para la gestión del SENCE, como SERNAMEG, SENADIS, INJUV, SAG, FOSIS, PRODEMU y GENCHI.
Una vez evaluadas y seleccionas las solicitudes de cursos a financiar, el Servicio distribuirá los fondos a los OTIC para que sean licitados y adjudicados a los ejecutores según las bases administrativas definidas por el Servicio.
Beneficios:
• Capacitación gratuita.
• Subsidio diario de $4.000 por participante por día asistido a clases durante la fase lectiva.
• Subsidio de herramientas de $250.000 por participante, dependiendo del tipo de curso.
• Subsidio de cuidados de $5.000 por participante por día asistido para el cuidado de niños y niñas de hasta 6 años, independiente del número de hijos o hijas.
• Subsidio para certificaciones y/o licencias habilitantes para el oficio.
• Seguro de accidentes para participantes de los cursos.
El objetivo del programa es posibilitar el acceso a un trabajo dependiente o independiente de calidad, a personas vulnerables y/o en situación de riesgo, cesantes, y a quienes buscan trabajo por primera vez o tienen empleos precarios o de baja calificación laboral.
¿Cómo funciona el Programa Becas Laborales?
- Las Entidades Requirentes (ER) solicitan a Sence autorice el financiamiento de cursos de capacitación para sus usuarios/as o asociados/as. que deben pertenecer a la población objetivo del Programa.
- Sence evalúa y selecciona las solicitudes de cursos a financiar y los distribuye a los OTIC para que sean licitados.
- Los Organismos Técnicos Intermedios (OTIC) licitan los cursos que Sence selecciona y los adjudica a los Ejecutores conforme a las bases administrativas definidas por el Sence.
