Más de $611 millones transfirió el Sence para fortalecer las Oficinas Municipales de Información Laboral de Ñuble
El monto asignado por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo a las OMIL durante este año es un 12% superior al de 2022, $65.020.000 más respecto al año pasado.
Recursos por $611.500.000 transfirió el Sence Ñuble a las Oficinas Municipales de Información Laboral, OMIL, de la zona, en el marco del programa que apunta al fortalecimiento del trabajo de intermediación entre personas y empresas.
La inversión, que garantiza la continuidad de la labor realizada por las OMIL, se orienta, además, a la permanente política de mejorar las prestaciones de intermediación y apresto laboral, colocación en puestos de trabajo, ferias laborales y encuentros con empresas, entre otros, que realizan las oficinas durante el año.
Expansión territorial
Para la ejecución 2023, Sence ha firmado convenios con las 21 municipalidades de Ñuble, a las que transfirió recursos a través del programa de fortalecimiento FOMIL. Al respecto el seremi (s) del Trabajo y Previsión Social, Hernán Valdés, relevó la labor de las OMIL como articuladoras y actores clave en facilitar a la ciudadanía las líneas programáticas que tiene el Estado a través del Sence.
“Las OMIL de Ñuble son nuestros socios estratégicos en la tarea de acercar a la comunidad todas aquellas políticas públicas orientadas a la empleabilidad y capacitación, las cuales tienen como finalidad mejorar la calidad de vida de las personas y familias en general. Este año 2023 fueron poco más de 611 millones de pesos lo que se transfirieron a las 21 comunas de la región, presupuesto superior en más de 65 millones de pesos con relación al año pasado”, indicó el seremi.
Mejoramiento
Las máximas autoridades comunales de San Ignacio y Chillán Viejo, pusieron en valor el trabajo coordinado entre sus gobiernos ediles y el Sence en su misión de ayudar a mejorar la empleabilidad y potenciar las trayectorias laborales de todas las personas; asimismo, destacaron de manera especial el presupuesto que se les asigna año a año para cumplir con esa tarea.
“Este programa de Fortalecimiento OMIL es un gran aporte para nuestros vecinos y vecinas, ya que estos recursos aportados por el Sence complementamos la acción municipal en materia de fortalecimiento al empleo, avanzando en acciones de intermediación laboral, fortalecimiento productivo y garantizando un trabajo digno para todos los vecinos y vecinas de San Ignacio sin discriminación, poniendo el foco en la calidad de la atención como principal compromiso”, comentó el alcalde de San Ignacio, César Figueroa.
“Agradecemos sinceramente el aporte que hace el SENCE para tener nuestra oficina de colocación laboral instalada y funcionando, siendo destacada con dos categorías el año 2022; como la OMIL de la región de Ñuble que más colocaciones tuvo y la de mejor atención para nuestros vecinos y vecinas de Chillán Viejo”, agregó el jefe edil Chillanvejano, Jorge del Pozo.
El programa FOMIL tiene promueve el desarrollo de un sistema de intermediación permanente y colaborativo a través de una oferta coordinada de servicios de calidad acorde a trayectorias laborales de las personas y a los desafíos productivos de las empresas, de acuerdo con las necesidades de desarrollo local.
