Sence y OMIL de Alto Hospicio presentan servicios a empresas de la comuna
Participaron en el encuentro ocho empresas de la comuna, las que accedieron a las presentaciones de la Unidad de Capacitación a Personas del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo de Tarapacá y de la Oficina de Información Laboral de la Municipalidad de Alto Hospicio.
Durante la reunión se informó a sobre el subsidio a la contratación que ofrece el Sence a través de Aprendices, programa basado en la formación dual, donde el trabajador joven es formado a través de componentes teóricos (enseñanza relacionada o capacitación) y prácticos (formación en la empresa).
“Las empresas que contraten a esos trabajadores recibirán una bonificación por parte del Sence, equivalente al 50% de un ingreso mínimo mensual por cada mes que el aprendiz se forme en la empresa, con un tope de 12 meses. Además, la empresa será bonificada por un monto de hasta $400.000 por concepto de capacitación, la que será ejecutada a través de un OTEC o relator interno, por cada aprendiz contratado y por una sola vez”, explicó el director del Sence Tarapacá, Roberto Varas.
También, se entregó información relevante sobre la gestión de la OMIL de Alto Hospicio, organismo técnico que tiene por misión establecer una coordinación entre la oferta y demanda de trabajo que se genera la región, y especialmente en la comuna, actuando como intermediario entre las distintas empresas que ofrecen trabajo y las personas que están en búsqueda de empleo.
“Fue una instancia enriquecedora, para nosotros es muy importante fortalecer el trabajo en red con nuestros socios estratégicos y que ellos conozcan nuestra metodología de trabajo que estamos desarrollando en estos tiempos de pandemia, además agradecer al Servicio Nacional de Capacitación y Empleo por su compromiso y apoyo en facilitar programas que fomentan la contratación laboral para la gente de nuestra comuna”, informó la encargada de la OMIL de Alto Hospicio, Magdalena Carrasco.
La cita, que se efectuó en modalidad de teletrabajo, a través de la plataforma Microsoft Teams, contó con la participación de representantes de ocho empresas de la zona, quienes destacaron la utilidad de este tipo de reuniones: “Me pareció muy bueno el encuentro empresarial, como empresas nos dejan más claridad de las herramientas que tenemos disponibles para que podamos utilizarlas en nuestras empresas”, señaló, el Gerente de Recursos Humanos de Empresas ACL, Raúl Silva.
La Oficina de Información Laboral de la Municipalidad de Alto Hospicio se encuentra realizando sus labores mediante teletrabajo, de lunes a viernes desde de 09:00 hasta 13:00 horas se atiende público mediante vía telefónica, los números de contacto son: 572583109 - 57258 3121, y desde 08:30 hasta 17.30 horas por medio de correo electrónico: omil.dideco@gmail.com.
Servicios que entrega la OMIL: Inscripción de usuarios en el sistema OMIL y en la Bolsa Nacional de Empleo (www.bne.cl), atención a usuarios y empleadores que necesiten información de empleo, confección y recepción de currículum vitae, orientación laboral y contención psicológica, derivación de usuarios a ofertas laborales, inscripción de usuarios a cursos de capacitación, actualización de datos personales en la Bolsa Nacional de Empleo y el apoyo y capacitación mediante vía telefónica para aquellas personas que se encuentran realizando el trámite del Seguro de Cesantía.
